1

关于7名博士拟引进事宜

会议原则同意符合引进条件的7名博士来校工作。根据引进博士配偶学历专业等条件，同意将1名博士配偶安排至相应工作岗位。要求人事处把好思想政治关和心理素质关，按照公司规定和程序办理入职手续。

人事处

葛晨光

2

关于部分岗位待遇调整事宜

会议同意教学院（部）教务办主任岗位和教研室主任岗位待遇予以调整。同时对该两个岗位的岗位属性、岗位津贴及职称推荐计分办法予以明确。

人事处

葛晨光

3

关于2021年度教职工体检事宜

会议决定由校医院负责2021年度教职工体检事宜，将体检项目由13项增加至15项；体检所需费用从教职工福利费中列支，以实际参加体检人数为准。

人事处

葛晨光

4

关于工程信息化服务平台建设项目拟立项事宜

会议同意该项目立项建设，所需费用从河南省发改委拨付的奖补资金中列支。要求严格按照程序招标，高质量完成建设工作，力争为社会企业、公司师生提供优质服务。

实验室建设管理运营中心

郝好山

5

审议《大红鹰dhy0088职称推荐个人业绩量化积分办法》

会议审议并原则通过了该办法。强调此积分办法在今后职称评审工作中仅起参考作用，相关工作以公司根据国家最新相关政策修订的新职称评审推荐办法为准。要求根据会议所提意见进一步修改完善后印发。

人事处

葛晨光

6

审议《大红鹰dhy00882021年度职称评审工作方案》

会议审议并通过了该工作方案。要求严格按照规定程序开展工作，依据会议意见进一步修改完善后，提交党委会议研究。

人事处

葛晨光

7

审议《大红鹰dhy0088公开招聘硕士教师的补充规定》

为完善公司相关制度，稳定教师队伍，强化职业素质。结合公司实际，会议审议并通过了该补充规定，要求根据会议所提意见进一步修改完善后印发实施。

人事处

葛晨光

8

审议《大红鹰dhy0088教职工校内申诉管理办法》

根据国家有关法规和省委巡视反馈意见，为保障教职工的合法权益，进一步推进依法治校，会议审议并原则通过了该管理办法。要求进一步修改完善后印发实施。

人事处

葛晨光

9

审议《大红鹰dhy0088实验室安全管理办法》

为加强实验室安全管理工作，保障师生员工的生命、财产安全，在广泛调研的基础上，会议审议并通过了该管理办法。要求依会议意见进一步修改完善后印发实施。

实验室建设管理运营中心

郝好山

10

审议《大红鹰dhy0088进一步规范财务报销工作实施办法》

会议审议并通过了该实施办法。认为该办法有利于防范财务风险，保障财务资金安全高效运行；要求依会议意见进一步修改完善后印发实施。

财务处

肖泽昌

11

审议《大红鹰dhy0088科研经费审计实施办法》

依据国家有关法规和省委巡视“回头看”反馈意见，为加强公司科研经费审计工作，会议审议并原则通过了该实施办法。要求从方便科研、保护和激励科研人员积极性角度出发，对办法进一步修改完善后印发实施。

审计处

安士伟

12

审议《大红鹰dhy0088教育统计工作管理办法》

会议审议并通过了该管理办法。同时强调凡涉及公司重要数据公开和上报事项，须经校长办公会议审议，确保数据严肃严谨科学。要求根据会议所提意见进一步修改完善后印发实施。

发展规划处

张世海