为贯彻落实全面从严治党、巡视整改要求，切实加强我司基层党组织建设，6月12日-6月13日公司党建工作领导小组组建四个督导组，对18个教学院部基层党建任务落实情况进行了专项督查，现通报如下：

一、 基层党建工作开展情况

从督查的整体情况来看，各教学院部党组织都能按照校党委统一部署，逐步建立健全党建工作责任制，自觉落实全面从严治党主体责任，基层党建各项工作有序推进。

（一）党建工作意识进一步增强。一是将党建工作摆到重要位置，纳入议事日程，召开专题会议，确定目标，分解任务，层层落实，形成了一级抓一级的工作格局。二是各基层党组织书记能够积极谋划党建工作，主动承担党建工作第一责任人的职责，履职尽责意识增强，党建工作的针对性和实效性逐步提升。

（二）工作规范程度进一步提升。一是大部分分党委和党支部都能按要求开展相应工作。有方案、有措施、有记录、有总结。二是能够经常性开展学习教育活动，探索把党建工作与业务工作结合起来，融入日常，抓在经常，工作的标准化、规范化有一定程度提升。 

（三）各基层单位工作参差不齐，工作存在较大的不平衡性。部分院部总体工作较为规范有序，并能够结合单位实际创造性开展一些工作，工作中有亮点、有特色的，比如机械与汽车工程学院、经管学院、外国语学院、马克思主义学院、土木学院、城市与规划学院等，但也有少部分单位工作较为简单粗放，精细化不足，无论是活动的组织和活动记录都存在诸多不规范、不完整之处。

二、 存在的主要问题

尽管从总体上看大部分教学院部基层党建工作有不同程度的提升，但对照公司党委要求和省委巡视整改标准依然有较大差距，主要表现在以下几个方面：

（一）对党建工作认识不到位。一些基层组织对党建工作认识不足，过多强调工作中的客观困难，缺乏在主观方面努力寻求解决困难的办法；有些党务干部对党建工作热情不高，存在工作不实、被动应付的现象；个别基层党组织书记有当“甩手干部”思想，平时对党建工作指导不到位、协调不及时、督促有遗漏，导致党建工作推进滞后，流于形式。

（二）工作落实不能完全到位。主要表现在公司的规章制度尚未完全得到落实，存在有章不依，不按要求操作等情况，教学院部的主体责任和基层书记的第一责任还没有充分担当起来，工作中依然存在一定程度的棚架现象。

（三）基层党组织普遍存在工作开展不尽规范，档案资料不齐全等情况。大部分二级学院学习、会议记录不够规范，普遍存在格式不正确、重点不突出、内容不明确，部分改动痕迹较为明显，没有做到专人负责，专人记录。

（四）探索创新不多，特色不明显。多数基层党组织只满足于完成上级统一确定安排的党建工作任务，没有结合实际制定富有实效、特色鲜明的党建工作措施，工作平铺直叙，特色亮点不多。有的学院也确实做出了一些特色性的工作，但由于缺乏宣传，影响不大，效果不佳。

三、下一阶段工作要求

下一阶段，各教学院部要认真对照校党委要求，根据本次督查发现的问题进一步理清思路，落实责任，强化措施，狠抓落实，着实提高党建工作的标准和质量。

一要进一步提高认识，明确责任。要严格落实党建工作责任制，坚持一级抓一级、层层抓落实，各基层组织书记要牢固树立主责主业意识，切实履行党建工作第一责任人职责，其他班子成员按照“一岗双责”抓好分管领域的党建工作，进一步统筹党建工作和业务工作融合发展，做到“两手抓、两不误、两促进”。

二要进一步突出重点，狠抓落实。各教学院部党组织要结合今年确定的党建工作目标任务，对照这次专项督查中发现的问题，突出重点，狠抓落实，查漏补缺，逐项整改。工作中要提高标准，强化责任，切实把工作做实做细。特别是要依照支部建设年和校党委“两化一创”强基引领行动计划的要求，牢固树立大抓基层，大抓支部思想，完善落实相关工作制度，做好支部的制度化、规范化。

三要进一步探索创新，彰显特色。各教学院部要结合本单位实情，挖掘和培育党建工作特色，扎实开展党建品牌创建，逐步形成“一支部一特色”。创新工作思路、体制机制和方式方法，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。

本次督查发现的部分问题在督查过程中已经及时向问题所在单位的领导进行了反馈，涉及每个教学院部的全部问题在汇总梳理之后，将以督查整改清单的形式向各教学院部主要负责人反馈，希望各单位坚持问题为导向，对照问题清单，认真组织研究，制定整改方案和措施，确保整改到位。

校党建工作领导小组

2019年6月21日